Tipologia: Contratto integrativo provinciale
Data firma: 6 dicembre 2002
Validità: 01.01.2003 - 31.12.2006
Parti: Istituti di viglanza Sondrio e Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl, Uiltucs-Uil, RSU
Settori: Servizi, Istituti di vigilanza, Sondrio
Fonte: fisascat.it
Sommario:
| Premessa Validità e sfera d'applicazione Art. 1 Art. 2 Relazioni sindacali diritti di informazione e formazione Commissione Paritetica Territoriale Art. 3 Norme a tutela delle guardie particolari giurate |
Art. 4 Sospensione della patente Art. 5 Danni automezzi Trattamento economico Art. 6 Indennità Art. 7 Buono mensa Art. 8 Premio di risultato Decorrenza e durata Una tantum Allegati |
Contratto integrativo provinciale per i dipendenti degli istituti di vigilanza privata operanti in provincia di Sondrio
Oggi 6 dicembre 2002, tra gli Istituti operanti in Sondrio e Provincia e la Filcams-Cgil […], la Fisascat-Cisl […], la Uiltucs-Uil […], le RSU Aziendali dell'istituto di Vigilanza della Provincia di Sondrio […], le RSU della Fidelitas Sondrio srl […], visti il contratto collettivo Nazionale di Lavoro vigente con particolare riferimento all’art. 10 e la piattaforma presentata dalle OO.SS. come sopra indicate;
Rilevato
• che le parti come sopra individuate dichiarano di voler dare applicazione all'10 del vigente CCNL;
• che le parti per la dovuta coerenza alle tematiche inerenti il momento congiunturale sul piano socio economico locale e nazionale, nel rigoroso rispetto del sistema contrattuale e di relazioni sindacali di seguito pattuito, dichiarano di aver completato il confronto che, per l'intera durata del presente accordo, dovrà svilupparsi unicamente con riferimento alle materie qui convenute e / o a quelle previste dal CCNL
Si è stipulato il presente Contratto Integrativo Provinciale da valere per i dipendenti degli Istituti di Vigilanza Privata, in qualunque forma costituiti, operanti in Sondrio e Provincia.
Premessa
Le parti, nel definire il presente accordo,- intendono perseguire una maggiore qualificazione delle relazioni sindacali ai vari livelli, mediante un confronto atto a far fronte alle esigenze di una domanda di servizio sempre più qualificata e di una offerta competitiva in termini di costi. Le partì, inoltre, ribadiscono il proprio impegno a promuovere iniziative idonee a garantire un'ulteriore crescita dei livelli qualitativi dei servizi prestati dagli, Istituti di Vigilanza nell’ambito di una equilibrata prospettiva di sviluppo che tenda a salvaguardare ed incrementare, ove possibile, i livelli occupazionali e professionali esistenti nonché le esigenze di sicurezza delle Guardie Particolari Giurate addette ai servizi,
Validità e sfera d'applicazione
Art. 1
Il presente contratto disciplina, in maniera unitaria, il rapporto di lavoro per tutto il territorio della Città e Provincia di Sondrio in tutte le aziende in qualunque forma costituite, che svolgono attività di vigilanza, sorveglianza e custodia per conto terzi a norma dell' art. 134 e seguenti del Testo Unico delle Leggi di Pubblica Sicurezza.
Art. 2
Il presente Contratto Integrativo Provinciale, per tutto il periodo della sua validità, deve essere considerato un complesso normativo unitario ed inscindibile che annulla e sostituisce, per le materie qui trattate, tutti gli accordi precedenti.
Relazioni sindacali diritti di informazione e formazione Commissione Paritetica Territoriale
Art. 3
Le parti, con riferimento a quanto in premessa indicato, individuano nella Commissione Paritetica Territoriale l’ente preposto alla definizione di programmi e moduli formativi, che tengano conto di quanto stabilito a livello nazionale, ed alla individuazione di eventuali fabbisogni formativi specifici del territorio ivi comprese le esercitazioni di tiro a segno.
La Commissione è composta da 3 componenti effettivi e da 3 componenti supplenti designati dalle OO.SS e da 3 componenti effettivi e 3 componenti supplenti in rappresentanza, degli Istituti di Vigilanza e dall’associazione di categoria. Le designazioni dei componenti perverranno alla Direzione Provinciale del Lavoro entro 30 giorni dalla
data di stipulazione del presente Contratto Integrativo Provinciale; la Commissione avrà anche lo scopo di esaminare le questioni relative:
a) alla vigilanza, circa la corretta applicazione del Contratto Collettivo Nazionale ivi compresi quelli locali, nonché di quanto disposto dalla competente autorità sul territorio;
b) all’analisi dei rischi di eventuali condizioni di sicurezza anche alla luce di quanto disposto dalla Legge 626/94 e successive modifiche ed integrazioni;
c) ai rapporti istituzionali, con particolare riferimento alle problematiche del settore e alle norme d'esecuzione dei servizi nonché degli standard qualitativi;
d) all’equipaggiamento ed armamento;
e) all'analisi dell'offerta e della domanda settoriale e relative osservazioni;
f) alla verifica e monitoraggio di quanto previsto agli articoli relativi ai cambi di appalto, alla sospensione della patente e ai danni agli automezzi;
g) alla definizione delle modalità e dei tempi per l'attivazione e sottoscrizione della previdenza integrativa di settore come prevista dal CCNL;
h) alla verifica dei percorsi formativi attuati a livello di singolo Istituto e alla relativa attestazione di conformità;
i) al recepimento ed archiviazione degli accordi territoriali in vigore e agli eventuali futuri contratti aventi la stessa natura.
Gli incontri informativi si terranno, di norma, ogni quattro mesi su richiesta di una delle parti. L’incontro dovrà avvenire non oltre 15 giorni dalla richiesta in una sede concordata tra le parti. Le decisioni della Commissione, aventi carattere interpretativo, espresse all'unanimità, saranno vincolanti per le parti e produrranno gli stessi effetti del Contratto Integrativo Provinciale.