Tipologia: Accordo
Data firma: 1° aprile 2021
Validità: 30 aprile 2021/30 giugno 2021
Parti: Intrum e Fabi, First-Cisl, Fisac-Cgil, Uilca, Unisin
Settori: Credito Assicurazioni, Intrum
Fonte: falcri-is.com
Verbale di accordo
In data 1 aprile 2021, tra Intrum Italy spa (”Intrum”) e le OO.SS. Fabi, First-Cisl, Fisac/Cgil, Uilca, Unisin di seguito, congiuntamente, le “Parti”
Premesso che
con Verbale di Accordo stipulato in data 18 dicembre 2019, le Parti stabilivano di introdurre, in via sperimentale sino al 31 luglio 2020, il tempo di “tolleranza” di 15 minuti complessivi giornalieri tra l’entrata/uscita fisica dei dipendenti in/e dall’azienda, ed il collegamento dei medesimi tramite pc attraverso la piattaforma informatica adottata dal Gruppo Intrum per la rilevazione della presenza, mediante il sistema di timbratura c.d. “virtuale”.
Con Verbale di Accordo del 13 luglio 2020 le Parti concordavano che con decorrenza dal 1 agosto 2020 e sino al 31 dicembre 2020 il tempo massimo di “tolleranza”, così come previsto nel Verbale di Accordo del 18 dicembre 2019, venisse stabilito in 10 (dieci) minuti complessivi giornalieri.
Con Verbale di Accordo del 26 novembre 2020, all’esito della verifica congiunta sull’andamento delle rilevazioni delle presenze tramite pc, si concordava la proroga del tempo massimo di “tolleranza” pari a 10 (dieci) minuti complessivi giornalieri, così come definito nel Verbale di Accordo del 13 luglio 2020, dal 1 gennaio 2021 al 31 marzo 2021.
Per altro verso, tenuto conto dell’elevata attenzione a livello nazionale sull’emergenza epidemiologica da Covid-19, da ultimo con Verbale di Accordo 24 febbraio 2021, le Parti concordavano, con riferimento alla sicurezza ed alla tutela della salute dei dipendenti, la proroga della flessibilità oraria di ingresso, come stabilita dal Verbale di Incontro del 21 ottobre 2020, fino alle 10,30, nonché la riduzione della pausa pranzo a 30 minuti, sino al 31 marzo 2021.
Alla luce di quanto sopra, ferme restando le esigenze espresse nelle premesse e nel contesto dei Verbali sottoscritti sopra indicati, le Parti
Convengono quanto segue.
1. Le premesse formano parte integrante ed essenziale del presente Verbale.
2. All’esito della verifica congiunta sull’andamento delle rilevazioni delle presenze tramite pc, si concorda la proroga del tempo massimo di “tolleranza” pari a 10 (dieci) minuti complessivi giornalieri, così come definito nel Verbale di Accordo del 13 luglio 2020, dal 1 aprile 2021 e sino al 30 giugno 2021, tenuto conto sia dei profili informatici sia in relazione alla necessità di effettuare gli adempimenti di sicurezza richiesti dalla normativa connessa alla pandemia da Covid-19 nei confronti dei dipendenti, con impegno delle Parti ad incontrarsi prima della scadenza per valutare l’eventuale proroga dell’Accordo alla luce della verifica congiunta dell’andamento delle rilevazioni delle presenze tramite pc.
3. Alla luce di quanto indicato alle premesse del presente Verbale in merito, tenuto conto del principio di sicurezza e salute dei dipendenti, ed in linea con la durata dello stato di emergenza, si conviene di prorogare sino al 30 aprile 2021 la flessibilità oraria di ingresso fino alle 10,30, nonché la riduzione della pausa pranzo a 30 minuti.